Pekerja Royal Mail melakukan pemogokan empat hari untuk menuntut ‘kenaikan gaji yang adil dan bermartabat’ | Berita Inggris

Staf Royal Mail akan melakukan pemogokan empat hari dalam beberapa minggu mendatang karena perselisihan gaji.

Serikat Pekerja Komunikasi (CWU) mengatakan lebih dari 115.000 pekerja akan membentuk pemogokan terbesar musim panas sejauh ini untuk menuntut “kenaikan gaji yang bermartabat dan adil”.

Walkout akan dilakukan pada hari Jumat 26 dan Rabu 31 Agustus dan Kamis 8 dan Jumat 9 September.

Ini mengikuti pemungutan suara baru-baru ini untuk aksi mogok di mana anggota terlihat memilih untuk mengambil tindakan sebesar 97,6% dengan jumlah pemilih 77%.

Serikat pekerja mengatakan manajemen menanggapi dengan mendorong kenaikan upah 2% yang diyakini akan menghasilkan “pengurangan dramatis” dalam standar hidup pekerja karena meningkatnya inflasi.

Lanjut membaca:
Royal Mail kehilangan £1 juta sehari, kata ketua

Sekretaris Jenderal CWU Dave Ward mengatakan: “Tidak ada yang mengambil keputusan untuk mogok dengan mudah, tetapi pekerja pos dipinggirkan.

“Tidak ada keraguan bahwa pekerja pos dengan suara bulat bersatu dalam tekad mereka untuk mengamankan kenaikan gaji yang bermartabat dan layak yang layak mereka dapatkan.

“Kita tidak bisa terus hidup di negara di mana bos mendapat untung miliaran sementara karyawannya dipaksa menggunakan papan tulis.

“Jika bos Royal Mail meraup keuntungan £758 juta dan pemegang saham meraup £400 juta, anggota kami tidak akan menerima pernyataan kemiskinan apa pun dari perusahaan.

“Pekerja pos tidak akan menerima standar hidup mereka diperas oleh para pemimpin bisnis serakah yang tidak memiliki hubungan dengan Inggris modern.

“Mereka bosan dengan perusahaan yang gagal dan selalu dihargai.

“Pesan CWU kepada kepemimpinan Royal Mail sederhana – akan ada gangguan serius sampai Anda benar-benar dibayar.”

Royal Mail meminta maaf kepada pelanggannya atas gangguan yang disebabkan oleh pemogokan tersebut.

Ricky McAulay, Direktur Operasi di Royal Mail, mengatakan: “Setelah lebih dari tiga bulan pembicaraan, CWU telah gagal untuk melakukan diskusi yang berarti tentang perubahan yang kita butuhkan untuk memodernisasi atau menghasilkan ide-ide alternatif.

“CWU menolak tawaran kami senilai hingga 5,5% untuk rekan-rekan CWU, peningkatan terbesar yang kami tawarkan selama bertahun-tahun.

“Di perusahaan yang saat ini merugi £1 juta sehari, satu-satunya cara kami dapat mendanai penawaran ini adalah dengan menyetujui perubahan yang akan membayarnya.

“Royal Mail dapat memiliki masa depan yang cerah, tetapi kita tidak dapat mencapainya dengan hidup di masa lalu.”